Минимизация безработицы в условиях становления рыночных социально-трудовых отношений

Оглавление
Введение.
Глава 1. Техникотехнологические и организационноэкономические аспекты безработицы.
1.1. Особенности безработицы в транзитной
экономике.
1.2. Формы социальнотрудовых отношений в
рыночном механизме хозяйствования.
1.3. Социальноэкономическая модель формирования уровня безработицы
Глава 2. Регулирование уровня безработицы в условиях
становления рынка.
2.1. Устойчивость социально экономической системы
2.2. Особенности развития безработицы как элемента рынка труда
2.3. Мотивационные механизмы минимизации безработицы
Глава 3. Показатели социально экономического
развития и динамика безработицы
3.1. Влияния социальноэкономических показателей на уровень безработицы с учетом временных лагов.
3.2. Нейросетевая модель динамики
безработицы
3.3. Оценка динамики безработицы в условиях структурных изменений социальноэкономической системы
Глава 4. Влияние теневой экономика на тенденции
безработицы
4.1. Особенности теневой экономики России
и ее оценка
4.2. Потенциалистский подход к проблеме соотношения скрытой безработицы и теневой занятости
4.3. Возможности отечественной экономики по социальной поддержке безработных в условиях ликвидации теневого сектора
Глава 5. Пути минимизации безработицы в России.
5.1. Характеристика динамики безработицы.
5.2. Проблемы управленческого воздействия
на динамику безработицы
5.3. Основные направления минимизации
безработицы в условиях становления рынка.
Заключение.
Литература