- Київ+380960830922
Ви є тут
Введіть ключові слова для пошуку дисертацій:
Социально-психологическая модель организационной культуры: концепция, методология, технология изменения : ордерный подход
Тип роботи:
Докторская
Рік:
2007
Артикул:
283022 179 грн
Рекомендовані дисертації
- Формирование конфликтной компетентности сотрудников таможни для профилактики межличностных конфликтов
- Социальная и личностная идентичность в юности
- Социально-психологические особенности мотивации сохранения и укрепления здоровья у старшеклассников
- Самопрезентация как фактор формирования впечатления о коммуникаторе и реципиенте
- Адаптация молодых специалистов на промышленном предприятии и пути ее оптимизации
- Социально-психологические механизмы формирования авторитета институтов власти
- Коммуникативные механизмы социальной регуляции и пути их оптимизации
- Влияние национальной психологии на взаимодействие и поведение людей в организации : На материалах изучения казахов и русских в Республике Казахстан
- Влияние гендерных установок на выбор студентами модели семьи
- Влияние статусной структуры взаимодействия индивида и общности на формирование субъектности личности старшеклассников (В условиях вариативного образования)