Воспроизводство человеческого капитала для системы государственного управления : На примере таможенной службы РФ

СОДЕРЖАНИЕ.
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ВОСПРОИЗВОДСТВО ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА В СОВРЕМЕННОЙ ЭКОНОМИКЕ.
1.1. Человеческий капитал как результат образовательной деятельности и важнейший фактор развития современной экономики.
1.2. Особенности функционирования человеческого капитала в современной экономике
ГЛАВА 2. ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ В УПРАВЛЕНИИ ТАМОЖЕННЫМИ СЛУЖБАМИ ЗАРУБЕЖНЫХ СТРАН.
2.1. Роль и место человеческого капитала в таможенных службах в период глобализации мировой экономики.
2.2. Формирование и развитие человеческого капитала в таможенных службах зарубежных стран.
ГЛАВА 3. ВОСПРОИЗВОДСТВО ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА В ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНАХ РФ ПРОБЛЕМЫ И ЗАДАЧИ.
3.1. Становление и развитие системы подготовки персонала в таможенных органах РФ.
3.2. Критерии и параметры развития обучения персонала в таможенных органах РФ.
3.3. Экономикоорганизационные проблемы развития обучения персонала в таможенных органах РФ
ГЛАВА 4. ПУТИ И УСЛОВИЯ РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА В ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНАХ РФ.
4.1. Совершенствование системы обучения персонала таможенных органов РФ
4.2. Экономическое обоснование внедрения инновационных рефлексивных технологий в систему обучения персонала таможенных органов РФ
4.3. Оптимизация условий функционирования человеческого капитала в таможенных органах РФ.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК.
ПРИЛОЖЕНИЯ.
ВВЕДЕНИЕ.
Актуальность